“Membangun Komunikasi Ffektif yang Langsung diterima oleh Pikiran”
Model & Presuposisi
Mengenal konsep dasar NLP serta integrasi NLP dengan Human Capital dan aplikasinya di organisasi.
People Mindset.
Mengenal Konsep pikiran sadar dan bawah sadar, bagaimana mengelolanya untuk meningkatkan kinerja dan produktifitas SDM.
Goal Setting NLP Approach.
Teknik membuat goal yang memotivasi dan dapat dicapai. Bagaimana langkah-langkah untuk mencapai sebuah sasaran dan dapat diaplikasikan untuk personal, team dan organisasi.
Transformasi Kompetensi
Mengenal soft & hard competency serta peranannya untuk kesuksesan dan bagaimana cara meningkatkannya.
Building Rapport (Membangun Jembatan Komunikasi).
Cara membangun ‘trust’, jembatan komunikasi dan hubungan harmonis dengan cepat melalui pacing-leading, matching-mirroring. Bisa dipakai dalam konteks komunikasi di organisasi.
Communication Model.
Bahaimana Proses pikiran menerima informasi dengan sistem, sehingga membentuk persepsi, state (peran), serta bagaimana aplikasinya untuk mengelola Attitude.
Meta Model.
Teknik berkomunikasi untuk mengklarifikasi, dan membuka batasan. Tehnik yang dipakai untuk menggali informasi dan bermanfaat sekali untuk mencegah miskomunikas. Dan tehnik komunikasi dengan pola generalisasi untuk manajemen konflik, melakukan persuasi, negosiasi sehingga memperoleh hasil win win solution.
Reframing.
Strategi membingkai ulang serta bagaimana memberi makna positif pada setiap masalah pribadi atau pun organisasi, menjadikan masalah sebagai kesempatan untuk maju.
Anchor.
Bagiamana mengelola situasi pikiran dan perasaan hingga membuat sebuah “Enter” dalam diri untuk menstimulus motivasi diri dalam berkarya.
Role Modelling
Teknik untuk melakukan perubahan perilaku secara cepat dan mudah, hanya dengan menggunakan pola sederhana dan sangat efektif untuk memodel perilaku positif orang sukses.
Perceptual Position.
Teknik sederhana dan cepat untuk mengatasi konflik interpersonal, membantu melihat masalah, perbedaan pendapat dari berbagai sudut pandang. Bermanfaat untuk meminimalkan perasaan dan emosi negatif selama berkomunikasi dan berinteraksi. Sangat baik untuk konteks layanan pelanggan, proses training, coaching serta berbagai hubungan sosial, personal dan profesional.
Untuk informasi belajar,
Group Class,
Personal Privat,
In House Workshop?
Kontak :
Inbox,
Tlp/WA.08571-343-5598
